גיבוש עובדים בערב סטנדאפ בלתי נשכח
סטנדאפ לגיבוש עובדים – הדרך היעילה ביותר לשחרר לחץ ומתח בארגון
במיוחד בעידן הזה, אנשים נמצאים במקומות העבודה שלהם שעות מרובות.
זהו עידן היזמות, ההייטק והעבודה מהבית, והמוטיבציה להצליח בעולם דיגיטלי מהר,
גורמת לא אחת להשקעה בלתי סופית, בניסיון להגיע כמה שיותר מהר להישגים.
לתהליך הזה יש מחיר. אנשים נשחקים, מבלים פחות מדי ועובדים הרבה מדי.
הם יכולים לחוש עצבניים, מתוחים, זקוקים לחופש ומביאים גם את כל העצבים האלה הביתה.
יש להם מצבי רוח, הם לא רוצים לבלות יותר מדי, וכל זמן פנוי הם מקדישים לעוד ועוד עבודה.
בסופו של יום, הם חוזרים מותשים הביתה ומחפשים דרכים שונות להקל על עצמם ולשחרר את הלחץ.
יש כאלה שהולכים למכוני כושר, יש כאלה שיוצאים לריצה, לוקחים פסק זמן.
כל אחד מוצא את הדרך שלו להתאוורר ולצבור אנרגיה- או שהוא לא מוצא!
תפקידו של מקום העבודה הוא לדאוג שהעובדים שלו לא יהיו מתוחים ולחוצים מדי.
הוא צריך לעזור להם לשחרר את הלחץ ואולי להזמין סטנדאפ לערב גיבוש עובדים.
סטנדאפ לגיבוש עובדים – תורם לאווירה נעימה במקום העבודה
אנשים עובדים היום המון שעות. מקום העבודה הפך עבור רבים למרכז חיינו.
אנשים מבלים במקום העבודה, לצערנו יש לומר, יותר זמן ממה שהם מבלים בבית.
לעובדה הזו יש גם יתרונות. פוגשים אנשים חדשים, מחזקים חברויות ועוד, אבל לעתים נוצר מצב הפוך, התפקיד שלנו תובעני,
אנו שוקעים לתוכו. אנו מבלים שעות על גבי שעות במציאת פתרונות בעבודה, לא מצליחים אפילו לצאת לארוחת צהריים.
המשימות והאתגרים סוחפים אותנו ואנחנו מתנתקים גם מהאנשים סביבנו.
זה קורה בהרבה חברות ובעיקר בחברות הייטק. אנשים שצריכים להתמודד עם אתגרים, מוצאים את עצמם עושים את זה לבד, וגם אם הם עובדים בצוות,
הם מדברים רק על עבודה ושוב פעם על עבודה. פינת הקפה שנועדה לפטפוט חברתי לא מצליחה להוציא אותם מהריכוז,
והם ממוקדי מטרה ולא מבזבזים שום רגע על איזו מילה נחמדה, משהו חברתי.
העבודה בראש מעייניהם והם לא זזים ממנה. מה שיכול להציל את המצב הזה הוא סטנדאפ לגיבוש עובדים.
מרגישים זרים בעבודה?
אחרי תקופה מסוימת של השקעה בעבודה נטו, יתחילו להרגיש העובדים את השחיקה, העייפות.
חוסר שביעות הרצון גם מהחיים שלהם. את ההקרבה ואת חוסר היכולת שלהם ליהנות מדברים נוספים כמו למשל חברויות במקום העבודה,
קצת דיבורים על עצמם, בכל זאת מדובר בבני אדם. תפקידו של מנכ"ל חברה כזו הוא לקרב בין העובדים, ולגרום להם להתחבר זה עם זה.
ייתכן כי באמת ברוטינה היום יומית זה לא יכול לקרות, אבל זה כן יכול לקרות אם הוא עורך ערב לעובדים ומזמין את הדבר הכי משחרר והכי נכון
לפיתוח של חברויות ויצירת קשרים – סטנדאפ לגיבוש עובדים. אף אחד לא יהיה אדיש בערב כזה, הערב הזה יצליח להוריד את המחיצות,
לשבור את הקרח, לקרב בין אנשים ולגרום להם להסתכל אחד על השני, ראשית כמו בני אדם לא כמו עמיתים לעבודה.
אז הם גם יכולים לגלות אמפטיה זה לזה, והיא תגלוש גם מהסדנה ליום ליום של העבודה.
מה שבטוח לכולם יהיה הרבה יותר נעים אם הם יצליחו גם להתקרב ולתקשר זה עם זה על בסיס יום יומי.
לסטנדאפ אדיר מילר בתל אביב בערב בלתי נשכח כנסו לאדיר מילר לוח הופעות
